Kraamverpleegkundige | Tijdelijk onderdeel van ons team

Ons team is trots op hun bijdrage aan het wonder van de geboorte. Door advies en het vinden van gezamenlijk oplossingen bieden wij excellente patiëntenzorg voor moeder, kind en partner. Voor onze kraamafdeling zoeken we tijdelijke versterking vanwege zwangerschaps- en ouderschapsverlof. Kom jezelf bij ons ontwikkelen. Ons team staat voor je klaar!

Jouw baan als verpleegkundige op de kraamafdeling
Als verpleegkundige op de kraamafdeling ben je elke dag betrokken bij de begeleiding van kersverse ouders en de zorg voor moeder en kind. Je verleent verpleegkundige zorg aan zwangeren, kraamvrouwen en pasgeborenen en hebt oog voor wat zij op dat moment nodig hebben. Je observeert, signaleert en handelt zorgvuldig bij veranderingen of mogelijke complicaties. Daarnaast informeer en begeleid je ouders bij de verzorging van hun baby, zodat zij met vertrouwen deze nieuwe fase ingaan. Je werkt nauw samen met verloskundigen, gynaecologen en andere zorgprofessionals en stemt de zorg goed af. In je werk volg je geldende protocollen en richtlijnen, waarbij je altijd ruimte houdt voor persoonlijke aandacht en passende zorg.

Onze afdeling
Onze wijze van verplegen op de afdeling kraam- en verloskunde, is een gezins- en patiëntgerichte benadering, waarbij wij ons bewust zijn van de uniekheid van de geboorte. Daarnaast vinden we het belangrijk dat om zoveel mogelijk in te spelen op de individuele behoefte van de patiënt en haar partner. Dit betekend dat wij binnen de grenzen van wat mogelijk is in het ziekenhuis, wordt tegemoetgekomen aan die behoeften en wensen.

De zorg voor de gezonde en laagcomplexe zieke pasgeborene vindt plaats op de kraamafdeling. Pasgeborenen waarbij intensieve medische zorg is gewenst worden verpleegd op de afdeling neonatologie. Samenwerking met deze afdeling is daarvoor een belangrijke randvoorwaarde.
Op de afdeling verloskunde streven we op een gelijkwaardige en open manier naar de hoogste kwaliteit zorg. Op onze afdeling investeren we in medische innovatie en in nieuwe zorgmethoden vanuit wetenschappelijk onderzoek. Ook werken we nauw samen met ketenzorgpartners zoals verloskundigenpraktijken en kraamzorgbureaus.

Samen werken aan passende zorg
Bij Ziekenhuis Gelderse Vallei werk je met 2.600 deskundige en zorgzame collega’s. Je leert van elkaar, staat voor elkaar klaar en levert zorg die écht past bij de mensen die we helpen. In onze teams voel je je snel thuis. Je krijgt de ruimte om mee te denken én mee te bouwen aan de zorg van morgen. We zijn trots op onze expertise Voeding, Bewegen en Slaap. Onze expertisecentra – zoals Sports Valley en de centra voor slaap, reuk-smaak en darm-lever – zetten de toon in Nederland. Vanuit onze hoofdlocatie Ede en andere locaties in de regio werken we dagelijks aan de gezondheid van patiënten, collega’s en inwoners.

Wij zijn klaar voor de toekomst
Om zorg toegankelijk te houden, durven we het anders te organiseren. We zetten in op digitale zorg, zoals e-zorgpaden, thuismonitoring en zelfmetingen. Ook duurzaamheid nemen we serieus: het is onderdeel van hoe we werken en denken. Veranderen doen we samen. Daarom investeren we in scholing en ondersteuning voor alle collega’s. Zo zorgen we dat iedereen mee kan blijven doen – deskundig en vol vertrouwen. Want bij Ziekenhuis Gelderse Vallei kijken we met durf vooruit. En daar zijn we trots op.

Wat wij bieden
Jouw ontwikkeling vinden wij erg belangrijk. Wij bieden verschillende opleidingen en cursussen binnen jouw vakgebied, waarbij je gebruik kunt maken van je opleidingsbudget. En maak (tegen geringe betaling) gebruik van ons personeelsrestaurant, dat heerlijke dagverse producten serveert! Verder bieden wij jou:

• Een tijdelijk contract voor 24 - 36 uur per week in een professioneel en betrokken team
• Een salaris in FWG 45 van de cao Ziekenhuizen (minimaal € 3.164 en maximaal € 4.261 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week)
• Een vaste eindejaarsuitkering, een vakantietoeslag van 8,33% en deelname aan het Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW)
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden passend bij Voeding, Bewegen en Slaap, zoals korting op je sportabonnement of matras. Maar ook korting op het aanschaffen van een nieuwe fiets, mobiele telefoon, tablet of laptop en een studiekostenvergoeding
• Overige arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen

Wat breng jij mee?
Wij werken in Ziekenhuis Gelderse Vallei voortdurend aan de vernieuwing van de zorg en de organisatie. Jouw inzichten helpen daarbij. Dat vraagt best een beetje durf en lef om samen te gaan voor het beste resultaat. Het uitspreken van verwachtingen, teleurstellingen en waardering zorgt voor openheid, werkplezier en mooie resultaten. We doen het gewoon samen. Wat verwachten we van jou in deze functie?

Opleiding en ervaring
Je hebt een afgeronde mbo- of hbo-opleiding Verpleegkunde en een geldige BIG-registratie. Heb je al ervaring opgedaan als gediplomeerd verpleegkundige in een ziekenhuis? Dan voel je je bij ons snel thuis. Nog belangrijker vinden we dat je nieuwsgierig blijft en graag blijft leren binnen het vak.

Vakkennis en vaardigheden
Je communiceert open en duidelijk en weet patiënten en collega’s op hun gemak te stellen. Samen met je collega’s geef je elke dag vorm aan goede en persoonlijke zorg voor moeder en kind. Je denkt actief mee over verbeteringen en levert graag een bijdrage aan de verdere ontwikkeling van het Vrouw Moeder Kind Centrum.

Samenwerken en organiseren
Je werkt graag samen en voelt je verantwoordelijk voor het gezamenlijke resultaat. Tegelijkertijd kun je zelfstandig handelen en durf je beslissingen te nemen wanneer dat nodig is. In een omgeving waar geen dag hetzelfde is, houd jij overzicht en blijf je betrokken.

Persoonlijke eigenschappen
Je blijft rustig onder druk en schakelt soepel tussen verschillende situaties en diensten. Flexibiliteit is voor jou vanzelfsprekend. Met jouw enthousiasme, initiatief en betrokkenheid draag je bij aan een fijne werksfeer waarin collega’s op elkaar kunnen rekenen.

Laten we kennismaken
Ben jij klaar voor deze unieke kans? Reageer dan snel via de sollicitatiebutton!

En dan?
Na je sollicitatie beoordelen wij je motivatiebrief en CV. Zijn we enthousiast, dan nodigen we je uit voor een gesprek op woensdag 25 februari 2026, graag hiermee rekening houden in jouw agenda!

Heb je nog vragen?
Neem dan contact op met Maaike Erkelens, afdelingsmanager verloskamers & kraamafdeling, via 0318 435844. Zij vertelt je er graag meer over.

Deze vacature staat zowel intern als extern open. Interne collega’s krijgen bij gelijke geschiktheid voorrang. Zodra er een passende kandidaat solliciteert, plannen we direct een gesprek.

Hebben we voldoende geschikte kandidaten gevonden? Dan sluiten we de vacature eerder. Wacht dus niet te lang met reageren!

Je ontvangt altijd een reactie op je sollicitatie. Soms komt onze mail in je spambox terecht, dus check die ook even.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.