Coördinator personeelsrestaurant

Wil jij je horeca-ervaring inzetten voor gezonde en gastvrije zorg? Ben jij leidinggevende in de horeca en toe aan een baan met betekenis? In ons personeelsrestaurant draag je elke dag bij aan gezonde voeding én een fijne werksfeer voor onze collega's. Enthousiast over een functie waarin jouw gastvrijheid écht verschil maakt? Dan maken we graag kennis met je!

Jouw baan
Als coördinator geef je leiding aan een team van 13 collega's in ons personeelsrestaurant. Je zorgt voor een goede werkplanning, houdt overzicht en stuurt bij waar nodig. En natuurlijk werk je zelf ook actief mee op de vloer. Je bent aanspreekpunt voor collega’s, leveranciers en interne klanten, en regelt de dagelijkse gang van zaken.

Je voert gesprekken, coacht je team en zorgt voor een goede werksfeer waarin iedereen tot zijn recht komt. Ook denk je mee over vernieuwing: hoe kunnen we het aanbod nóg gezonder maken of nog beter inspelen op de wensen van onze collega’s?

Kom sfeer proeven
Ziekenhuis Gelderse Vallei staat bekend om expertise op het gebied van voeding, sport en bewegen. Gezonde voeding bieden we op een prettige en passende manier aan voor iedere patiënt, bezoeker én collega in het ziekenhuis. Dat doen we ook voor onze eigen medewerkers – in het personeelsrestaurant zorgen we dagelijks voor een gezonde en smakelijke lunchpauze.

Het personeelsrestaurant is doordeweeks geopend en wordt goed bezocht door collega’s uit het hele ziekenhuis. We serveren dagelijks gezonde, lekkere en gevarieerde maaltijden. Ook verzorgen we de catering bij evenementen, borrels en vergaderingen.

Je werkt samen met collega-coördinatoren van zorg, voeding en horeca. Tijdens weekenden en vakanties zijn jullie elkaars back-up. Je valt onder de teamleider voeding & horeca.

Samen werken aan passende zorg
Bij Ziekenhuis Gelderse Vallei werk je met ca. 2.600 deskundige en zorgzame collega’s. Je leert van elkaar, staat voor elkaar klaar en levert zorg die écht past bij de mensen die we helpen. In onze teams voel je je snel thuis. Je krijgt de ruimte om mee te denken én mee te bouwen aan de zorg van morgen. We zijn trots op onze expertise Voeding, Bewegen en Slaap. Onze expertisecentra – zoals Sports Valley en de centra voor slaap, reuk-smaak en darm-lever – zetten de toon in Nederland. Vanuit onze hoofdlocatie Ede en andere locaties in de regio werken we dagelijks aan de gezondheid van patiënten, collega’s en inwoners.

Wij zijn klaar voor de toekomst
Om zorg toegankelijk te houden, durven we het anders te organiseren. We zetten in op digitale zorg, zoals e-zorgpaden, thuismonitoring en zelfmetingen. Ook duurzaamheid nemen we serieus: het is onderdeel van hoe we werken en denken. Veranderen doen we samen. Daarom investeren we in scholing en ondersteuning voor alle collega’s. Zo zorgen we dat iedereen mee kan blijven doen – deskundig en vol vertrouwen. Want bij Ziekenhuis Gelderse Vallei kijken we met durf vooruit. En daar zijn we trots op.

Wat wij bieden
Jouw ontwikkeling vinden wij erg belangrijk. Wij bieden verschillende opleidingen en cursussen binnen jouw vakgebied, waarbij je gebruik kunt maken van je opleidingsbudget. En gebruik van ons personeelsrestaurant, dat heerlijke dagverse producten serveert!

• Een jaarcontract voor 36 uur per week, verdeeld over diensten van 8 uur
• Een salaris in FWG 45 van de CAO Ziekenhuizen (€ 3.102,- en maximaal € 4.177,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week). Inschaling binnen de schaal is afhankelijk van opleiding en ervaring
• Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, een vakantietoeslag van 8,33% en deelname aan het Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW)
• We bieden je niet alleen een uitdagende baan, maar ook een kans om je persoonlijk te ontwikkelen in ons ziekenhuis
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden passend bij Voeding, Bewegen en Slaap, zoals korting op je sportabonnement of matras. Maar ook korting op het aanschaffen van een nieuwe fiets, mobiele telefoon, tablet of laptop en een studiekostenvergoeding
• Overige arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen

Wat breng je mee
Wij werken in Ziekenhuis Gelderse Vallei voortdurend aan de vernieuwing van de zorg en de organisatie. Jouw inzichten helpen daarbij. Dat vraagt best een beetje durf en lef om samen te gaan voor het beste resultaat. Het uitspreken van verwachtingen, teleurstellingen en waardering zorgt voor openheid, werkplezier en mooie resultaten. We doen het gewoon samen. Wat verwachten we van jou in deze functie?

Opleiding en ervaring

• Je hebt een mbo-4 opleiding afgerond, bij voorkeur in de richting van horeca (manager) of hotelschool
• Je hebt minimaal 3 jaar leidinggevende werkervaring in de horeca
• Je hebt kennis van voeding, diëten en HACCP

Vakkennis en vaardigheden

• Je hebt oog voor gezonde voeding én gastvrijheid – en weet dit over te brengen op gasten en collega’s
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en kunt medewerkers coachen, motiveren en inspireren
• Je hebt ervaring met digitale systemen zoals een voedingsmaaltijdsysteem en bestelsystemen

Samenwerken en organiseren

• Je houdt overzicht en weet structuur aan te brengen in een dynamische omgeving
• Je bent proactief en denkt graag mee over verbetering van werkprocessen
• Je werkt graag samen met collega’s van verschillende afdelingen

Persoonlijke eigenschappen

• Je bent enthousiast, ondernemend en klantgericht
• Je straalt energie uit en weet collega’s hierin mee te nemen
• Je herkent jezelf in onze kernwaarden: gewoon, zorgzaam, deskundig, trots en durf

Laten we kennismaken
Interesse in deze functie? Reageer dan nu via de sollicitatiebutton, dat kan tot en met woensdag 20 augustus 2025

Wat kun je verwachten?
We nemen de tijd om jouw motivatie en cv zorgvuldig te bekijken. Past jouw profiel bij wat we zoeken? Dan nemen we persoonlijk contact met je op voor een kennismakingsgesprek. De gesprekken zullen eind augustus / begin september plaats vinden.

Heb je nog vragen?
Wil je eerst meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Astrid de Jong, teamleider Voeding en Horeca, via 0318-435905. Zij vertelt je er graag meer over.

Deze functie staat tegelijk intern en extern open, waarbij interne medewerkers bij gelijke geschiktheid, voorrang hebben. Indien een geschikte kandidaat solliciteert, dan gaan we direct in gesprek met elkaar.

Bij voldoende geschikte kandidaten kunnen wij de vacature eerder sluiten, reageer daarom snel! 

N.B. Je krijgt van ons altijd een reactie op je sollicitatie. Het kan gebeuren dat deze in je spambox terecht komt! Check deze dus regelmatig  

ACQUISITIE N.A.V. DEZE ADVERTENTIE WORDT NIET OP PRIJS GESTELD