Apothekersassistent

Vind jij het fijn om geconcentreerd en aandachtig met een taak bezig te zijn en ben je een ‘pietje-precies’? Jij zorgt ervoor dat patiënten precies de medicatie krijgen die ze nodig hebben, met oog voor detail en veiligheid. Samen met een warm en hecht team sta je elke dag klaar om het beste voor elkaar en de patiënten te doen. We houden van aanpakken en denken in oplossingen, altijd met de patiënt voorop. Hier word je onderdeel van hét ziekenhuis waar gezonde voeding, beweging en slaap centraal staan!

Jouw baan als apothekersassistent
Binnen onze ziekenhuisapotheek vervul je een cruciale rol in het zorgvuldig afhandelen en distribueren van geneesmiddelen. Je bent de professional die recepten van artsen controleert in het Elektronisch Voorschrijf Systeem, waarbij je let op de juiste dosering, vermijden van dubbele medicatie, potentiële interacties en contra-indicaties. Bovendien voer je essentiële gesprekken met patiënten voor een grondige controle van de medicatie voorafgaand aan hun ziekenhuisopname, zowel op de polikliniek als op kritieke afdelingen zoals de spoedeisende hulp, intensive care en eerste hart hulp.
In onze rol als ziekenhuisapotheek draag je ook de verantwoordelijkheid in het Voor Toediening Gereed Maken (VGTM) van cytostatica en aseptische bereidingen, wat een delicate en cruciale taak is binnen onze zorgverlening. Jij, als deskundige, bent degene die vanuit jouw gespecialiseerde kennis advies verstrekt aan patiënten, artsen en verpleegkundigen omtrent geneesmiddelen.

Een kijkje in onze ziekenhuisapotheek
In onze ziekenhuisapotheek draait alles om het zorgvuldig produceren en leveren van medicijnen die een belangrijk verschil maken voor onze patiënten. Je wordt onderdeel van een betrokken en vooruitstrevend team van ziekenhuisapothekers, apothekersassistenten, 2 gedreven assistenten in opleiding, 4 farmaceutische experts en een kwaliteitsadviseur. Samen werken we met de focus op hoogwaardige patiëntenzorg en verdelen we de taken tussen farmaceutische dienstverlening en bereidingstaken. Ons team is jong, ambitieus en onderdeel van een organisatie die volop in beweging is. Sluit je aan bij ons en werk mee aan de zorg van morgen!

Samen werken aan passende zorg
Bij Ziekenhuis Gelderse Vallei werk je met 2.600 deskundige en zorgzame collega’s. Je leert van elkaar, staat voor elkaar klaar en levert zorg die écht past bij de mensen die we helpen. In onze teams voel je je snel thuis. Je krijgt de ruimte om mee te denken én mee te bouwen aan de zorg van morgen. We zijn trots op onze expertise Voeding, Bewegen en Slaap. Onze expertisecentra – zoals Sports Valley en de centra voor slaap, reuk-smaak en darm-lever – zetten de toon in Nederland. Vanuit onze hoofdlocatie Ede en andere locaties in de regio werken we dagelijks aan de gezondheid van patiënten, collega’s en inwoners.

Wij zijn klaar voor de toekomst
Om zorg toegankelijk te houden, durven we het anders te organiseren. We zetten in op digitale zorg, zoals e-zorgpaden, thuismonitoring en zelfmetingen. Ook duurzaamheid nemen we serieus: het is onderdeel van hoe we werken en denken. Veranderen doen we samen. Daarom investeren we in scholing en ondersteuning voor alle collega’s. Zo zorgen we dat iedereen mee kan blijven doen – deskundig en vol vertrouwen. Want bij Ziekenhuis Gelderse Vallei kijken we met durf vooruit. En daar zijn we trots op.

Wat bieden wij jou?
Jouw ontwikkeling vinden wij erg belangrijk. Wij bieden verschillende opleidingen en cursussen binnen jouw vakgebied, waarbij je gebruik kunt maken van je opleidingsbudget. En maak (tegen geringe betaling) gebruik van ons personeelsrestaurant, dat heerlijke dagverse producten serveert!

• We bieden een contract van 24 tot 36 uur per week – het precieze aantal uur stemmen we graag samen met jou af. Afhankelijk van je ervaring en het gesprek kijken we samen wat passend is qua contractvorm: starten met een jaarcontract of direct een vaste aanstelling. Hoe dan ook: als het van beide kanten klikt, is ons doel een samenwerking voor de langere termijn.
• Een salaris in FWG 45 van de CAO Ziekenhuizen (minimaal € 3102 en maximaal € 4.177 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week). In augustus 2026 stijgt dit door cao-verhogingen naar een maximum van circa € 4.280. Daarmee ligt het eindloon hoger dan in de openbare apotheken, zelfs na hun cao-verhoging van 20% in drie stappen (8% + 8% + 4%).
• Daarnaast ontvang je bij ons een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%. Ook dat is aantrekkelijker dan de eindejaarsuitkering in de openbare apotheek, die in 2025 nog op 4% staat. Je vakantietoeslag bedraagt 8,33%, en je pensioen loopt via Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW) – een regeling waar je later blij van wordt én die vaak net wat meer oplevert dan in de openbare apotheken.
• Wij belonen graag jouw inzet door samen met jou te kijken naar je persoonlijke ontwikkeling.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden passend bij Voeding, Bewegen en Slaap, zoals korting op bijvoorbeeld je sportabonnement en/of tablet.

Wat breng je mee
Wij werken in Ziekenhuis Gelderse Vallei voortdurend aan de vernieuwing van de zorg en de organisatie. Jouw inzichten helpen daarbij. Dat vraagt best een beetje durf en lef om samen te gaan voor het beste resultaat. Het uitspreken van verwachtingen, teleurstellingen en waardering zorgt voor openheid, werkplezier en mooie resultaten. We doen het gewoon samen. Wat verwachten we van jou in deze functie?

Opleiding en ervaring

• In het bezit van een diploma apothekersassistent
• Geregistreerd in het KABIZ-register, of bereid dit te behalen
• Ervaring binnen een ziekenhuisapotheek of klinische setting is mooi meegenomen

Vakkennis en vaardigheden

• Werkt geconcentreerd, ook als er veel op je afkomt
• Signaleert fouten of risico’s bij medicatie snel en zorgvuldig
• Combineert deskundigheid met een scherp oog voor veiligheid en kwaliteit
• Blijft flexibel, klantgericht en professioneel – ook als het druk is

Samenwerken en organiseren

• Voelt je verantwoordelijk voor het teamresultaat en denkt actief mee
• Communiceert helder en prettig met collega’s, artsen en verpleegkundigen
• Durft feedback te geven én te ontvangen, met het gezamenlijke doel om beter te worden
• Denkt mee in verbeterkansen en pakt initiatief als je iets ziet dat anders of beter kan

Laten we kennis maken
Interesse in deze functie? Reageer dan via de button, indien een geschikte kandidaat solliciteert, gaan we direct in gesprek met elkaar.

Wat kun je verwachten?
We kijken met aandacht naar je cv en motivatie, zien we een match? Dan nemen we persoonlijk contact met je op voor een kennismakingsgesprek.

Wil je eerst meer weten over deze functie?
Neem dan even contact op met Sebastiaan Rebel, afdelingsmanager via 0318 – 435509. Hij vertelt je graag meer over deze functie.

Deze functie staat tegelijk intern en extern open, waarbij interne medewerkers bij gelijke geschiktheid, voorrang hebben. Indien een geschikte kandidaat solliciteert, dan gaan we direct in gesprek met elkaar. Bij voldoende geschikte kandidaten kunnen wij de vacature eerder sluiten, reageer daarom snel! 

N.B. Je krijgt van ons altijd een reactie op je sollicitatie. Het kan gebeuren dat deze in je spambox terecht komt! Check deze dus regelmatig  

ACQUISITIE N.A.V. DEZE ADVERTENTIE WORDT NIET OP PRIJS GESTELD